有关六西格玛因果图因子类型有哪些?大概是这些问答题一;结合某岗位工作,说明如何开展六西格玛 工作方式?(检验岗位) 二;因果图因子类型有哪些?三;针对某一岗位或制作飞镖体验式

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/05/07 13:23:33
有关六西格玛因果图因子类型有哪些?大概是这些问答题一;结合某岗位工作,说明如何开展六西格玛 工作方式?(检验岗位) 二;因果图因子类型有哪些?三;针对某一岗位或制作飞镖体验式

有关六西格玛因果图因子类型有哪些?大概是这些问答题一;结合某岗位工作,说明如何开展六西格玛 工作方式?(检验岗位) 二;因果图因子类型有哪些?三;针对某一岗位或制作飞镖体验式
有关六西格玛因果图因子类型有哪些?
大概是这些问答题一;结合某岗位工作,说明如何开展六西格玛 工作方式?(检验岗位) 二;因果图因子类型有哪些?三;针对某一岗位或制作飞镖体验式项目,说明其微观流程图,基于输入,输出说明?四;请详细说明问题分析的逻辑思路,综合流程图,C&E矩阵,FMEA 的前后顺序逻辑?

有关六西格玛因果图因子类型有哪些?大概是这些问答题一;结合某岗位工作,说明如何开展六西格玛 工作方式?(检验岗位) 二;因果图因子类型有哪些?三;针对某一岗位或制作飞镖体验式
大要因(大骨),现场作业一般从“人机料法环”着手,管理类问题一般从“人事时地物”层别,应视具体情况决定;
大要因必须用中性词描述(不说明好坏),
中、小要因必须使用价值判断(如…不良);
中要因跟特性值、小要因跟中要因间有直接的原因-问题关系,小要因应分析至可以直接下对策;
如果某种原因可同时归属于两种或两种以上因素,请以关联性最强者为准(必要时考虑三现主义:即现时到现场看现物,通过相对条件的比较,找出相关性最强的要因归类.)